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处罚通知书【10篇】

发表时间:2023-03-22 16:37:49  

在现实生活或工作学习中,需要使用通知的场合越来越多,通知一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。如何写一份恰当的通知书呢?这次帅气的小编为您整理了处罚通知书【10篇】,希望能够给予您一些参考与帮助。

处罚通知书怎么写 篇一

公司各部门:

20__年8月2日凌晨一点左右,公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查,在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常,要求其开包接受检查,其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证,属于个人偷盗行为。

为严格执行公司规章制度,经公司研究决定,对鲁小峰的偷盗行为作出如下处理:

一、给予鲁小峰开除的处分。

二、给予罚款400元的处罚,并在本人的工资中扣除。

特此通报!

__有限公司

20__年__月__日

处罚通知书 篇二

部门:x,于x年x月x日,因违反(犯)了公司x规定,经批准,予以处罚。

事项描述:xxxxxxxxxxxxx。

处罚方式:

□罚款:元□记分:□警告□通报批评□辞退

部门经理:xxx

行政经理:xxx

总经理:xxx

公司签章:xxx

说明:罚款将从下个月工资共扣除;若有异议请到经理办公室提出质疑说明。

罚款通知书 篇三

南京xx科技有限公司:

现查明,你单位存在下列行为:20xx年5月19日,我局接到群众举报称南京xx驾驶培训有限公司内无资质私自建设汽、柴油加油站并使用。20xx年5月23日,我局执法人员前往现场核查,经查:该加油站(撬装式加油站)为南京中吉油新能源科技有限公司搭设在南京xx驾驶培训有限公司内,站内的汽、柴油销售给南京xx驾驶培训有限公司的车辆使用,未见该加油站建设的相关审批手续和危险化学品经营许可证。随后我局执法人员要求南京中吉油新能源科技有限公司立即停止该加油站的。使用和经营活动,并要求南京xx驾驶培训有限公司的法定代表人朱益顺和南京中吉油新能源科技有限公司的法定代表人孙海来我局接受调查询问。经查实:南京中吉油新能源科技有限公司未取得危险化学品经营许可证,擅自进行危险化学品经营活动。

以上事实主要证据如下:

证据一:南京xx科技有限公司的营业执照,该证据证明你公司的主体及经营资质。

证据二:现场检查记录及南京xx驾驶培训有限公司提供的单位内部定点加油合同,证明你公司:未按《危险化学品安全管理条例》的规定,在未取得危险化学品经营许可证的情况下,擅自进行危险化学品经营活动。

证据三:对你公司法定代表人孙海的询问笔录,证明你公司:未按《危险化学品安全管理条例》的规定,在未取得危险化学品经营许可证的情况下,擅自进行危险化学品经营活动。

以上均由双方签字确认。

以上行为违反了《危险化学品安全管理条例》第三十三条第一款的规定,依据《危险化学品安全管理条例》第七十七条第三款的规定,经我局研究决定:

1、责令你公司立即停止违法行为;

2、拟对你公司作出罚款人民币拾万元的行政处罚。

如对上述处罚有异议,根据《中华人民共和国行政处罚法》第三十一条和第三十二条的规定,你单位有权在收到本告知书之日起3日内向六合区安全生产监督管理部门进行陈述和申辩,逾期不提出申请的,视为放弃上述权利。

安全生产监督管理部门地址:xx

xx安全生产监督管理局

20xx年8月21日

处罚决定 篇四

建设项目管理有限公司:

你公司负责监理的东方明珠二期B1号楼工程,由森源实业(随州)有限公司投资兴建,湖北三箭建筑工程有限公司承建,地址位于明珠路北侧。在该项目施工过程中,你公司未按监理规范的要求进行监理,导致一层柱砼存在严重质量缺陷的行为发生。

20xx年12月10日,市质安站执法人员在巡查时发现一层柱存在质量问题,当即下达了责令停工整改通知书,告知你公司一层柱砼下部存在大量蜂窝、孔洞、露筋的现象,要求立即停工整改。其行为已违反了《建设工程质量管理条例》的有关规定。12月27日,我委依法立案查处。

依据《建设工程质量管理条例》第三十八条“监理工程师应当按照工程监理规范的要求,采取旁站、巡视和平行检验等形式,对建设工程实施监理”;第七十二条“违反本条例规定,注册建筑师、注册结构工程师、监理工程师等注册执业人员因过错造成质量事故的,责令停止执业1年;造成重大质量事故的,吊销执业资格证书,5年以内不予注册”的规定,本机关责令你公司改正违法行为;并决定对你公司给予警告、对总监理工程师责令停止执业1年的行政处罚。

如你公司不服本处罚决定,可以自接到本《决定书》之日起六十日内向随州市人民政府或湖北省住房和城乡建设厅申请行政复议,或在三个月内直接向当地人民法院起诉。

xx市住房和城乡建设委员会

20xx年1月20日

处罚通知书 篇五

公司各部门:

20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查,在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常,要求其开包接受检查,其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证,属于个人偷盗行为。

为严格执行公司规章制度,经公司研究决定,对鲁xx的偷盗行为作出如下处理:

一、给予鲁xx开除的`处分。

二、给予罚款400元的处罚,并在本人的工资中扣除。

特此通报!

湖南XXX有限公司

20xx年8月2日

罚款通知书 篇六

编号:

日期:

姓名:

所属部门职位:

所犯过失:

□擅自旷工□不按规定着装

□代打考勤卡□个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者

□未佩戴统一制作的胸牌□工作时间内从事与工作无关的事

□工作时打瞌睡□故意不服从上级或拒绝接受正当命令

□故意不以适当方法工作□屡次逃避工作

□工作时间内运行游戏□违反其它计算机及网络使用规定

□串岗或聚集闲聊□公话私用

□无故在接待区逗留嬉戏闲聊□未经批准,在非工作时间邀约非本公司人员进入公司

□不检点行为:□其它不良行为:

处分:

□谴责(口头警告)

□记小过处分

□记大过处分

□停职由年月日至年月日共xxxx日

□罚款:

处罚依据:根据第条款。

处罚生效日期:xxxxxxxx年xxxx月xx_日

检查人:

罚单签署人:

处罚通知书 篇七

XX部门员工XXX,于XX年X月X日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中,一向强调上班纪律、服装要求,但该员工一向无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对XX部门员工XXX的违纪行为予以通报批评并警告。期望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理!

行政人事部

年月日

处罚通知书 篇八

20xx年xx月x日,公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。经查,此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,根据公司《奖惩管理制度》,现决定对以下人员进行处罚,以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故责任人及赔偿金额如下:

1、 事故直接责任人xxx,200元;

2、 事故间接责任人xxx、xxx,各100元;

3、 xx经理、xx副经理对事故负有领导管理责任,各50元。

望各位同事引以为戒,特此通知。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

处罚通知书 篇九

编号:

日期:

姓名所属部门职位

所犯过失:

□擅自旷工

□不按规定着装

□代打考勤卡

□个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者

□未佩戴统一制作的胸牌

□工作时间内从事与工作无关的事

□工作时打瞌睡

□故意不服从上级或拒绝接受正当命令

□故意不以适当方法工作

□屡次逃避工作

□工作时间内运行游戏

□违反其它计算机及网络使用规定

□串岗或聚集闲聊

□公话私用

□无故在接待区逗留嬉戏闲聊

□未经批准,在非工作时间邀约非本公司人员进入公司

□不检点行为:

□其它不良行为:

处分:

□谴责(口头警告)

□记小过处分

□记大过处分

□停职由 年 月 日至 年 月 日共xx日

□罚款:

处罚依据:根据 第 条 款。

处罚生效日期:20xx年xx月xx日

检查人: 罚单签署人:

备 注:

1、 本罚单正联交由财务扣款;副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。

2、本罚单作为员工考评的依据之一。

处罚决定 篇十

当事人:大荔禧盛棉纺有限公司等731户企业(名单附后)

经查明:当事人大荔禧盛棉纺有限责任公司等192户公司开业后自行停业连续六个月以上;陕西省农垦科研中心香料试验厂等24户非公司企业停止经营活动满1年,不按规定办理注销登记;大荔县果兴化工厂等49户个人独资企业,开业后自行连续停业六个月以上;大荔县殷官冷库等466户企业不办理税务登记,经税务机关提请,由工商行政管理机关吊销其营业执照。大荔县国家税务局出具了提请吊销营业执照材料。

以上事实,主要证据如下:

1、20xx年3月16日大荔县市场监督管理局在大荔县人民政府网站发布的拟吊销公告,证明本局告知了当事人违法行为的后果和期限;

2、大荔县国家税务局出具的提请吊销材料,证明当事人违法事实。

20xx年4月25日,经本局立案查处。

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